Dienstverlening Onze kernactiviteiten zijn Informatie verstrekken Arbodienstverlening Medische keuringen Opleidingen Inleiding Na de wetswijziging zijn bedrijven niet meer verplicht zich bij een arbodienst aan te sluiten, wel blijft het verplicht zich deskundig te laten ondersteunen. Dit kan door een interne of externe bevoegde arbodeskundige. Deze wijziging in de Arbowet is bedoeld om branches en bedrijven meer keuze te bieden op het gebied van arbeidsomstandigheden en verzuimpreventie. Om de verzuimbegeleiding te waarborgen en de werknemers in de gelegenheid te stellen het arbeidsomstandighedenspreekuur te bezoeken, moeten er wel afspraken gemaakt worden of moet er een contract zijn met een geregistreerde bedrijfsarts. Voordelen voor u als werkgever U kunt nog steeds kiezen voor de aansluiting bij een externe arbodienst. Maar u kunt ook kiezen voor het inhuren van externe arbodeskundigen voor bepaalde taken zoals het maken van een risico-inventarisatie. U heeft daarmee de mogelijkheid om de arbodienstverlening voor uw bedrijf op maat te maken, en dat kan tijd en geld besparen. Ook een groot voordeel is dat u zelf uw deskundigen kunt kiezen. De huidige praktijk is dat er veel "arbo-artsen" bij arbodiensten werken, dit zijn basisartsen die niet de specialisten opleiding tot bedrijfsarts hebben gevolgd. Bij een contract met een arbodienst moet u maar afwachten of de arts wel of niet deskundig is. Wat is het voordeel van Arbo advies Wij kunnen u alle aspecten van de arbodienstverlening leveren, maar u hoeft niet alles af te nemen. U kunt bijvoorbeeld de verzuimbegeleiding door ons laten uitvoeren en de risico-inventarisatie door een andere deskundige laten doen. Daarnaast betaalt u bij ons geen vaste prijs per werknemer per jaar, het kan wel maar hoeft niet. U betaalt alleen voor de diensten die wij leveren. Door de geringe overheadkosten kunnen wij onze diensten tegen zeer concurrerende prijzen aanbieden. Wij zijn altijd bereikbaar, ook s'avonds en in het weekend. Verzuimbegeleiding Arbo advies kan u elke vorm van verzuimbegeleiding leveren, wij kunnen spreekuren op uw lokatie houden maar ook uw werknemers op onze lokatie ontvangen. Wij leveren alleen maatwerk, in tegensteling tot de grote arbodiensten waar u alleen uit een standaard pakket kunt kiezen, u bepaalt wat en wanneer wij iets voor u doen. Bij ons is bijna elke vorm van verzuimbegeleiding mogelijk, van een nul uren contract tot spreekuur op uw lokatie. Zie onze verzuimpagina's! Duidelijkheid en communicatie vinden wij belangrijk, na elk contact met uw medewerker krijgt u een schriftelijke inhoudelijke terugkoppeling, dit kan per mail of per brief. Telefonische informatie is ook mogelijk. Wij verstrekken u alle papieren die u nodig heeft om aan de verplichingen van de wet poortwachter te voldoen. Ik heb een zieke werknemer wat nu? Als ik ziek ben wat nu? PDF-bestand Arbeidsomstandigheden-spreekuur Het arbeidsomstandigheden spreekuur is een verplichting uit de Arbowet: u dient uw werknemers in de gelegenheid te stellen het spreekuur van de bedrijfsarts te bezoeken. Werknemers die vermoeden, dat zij gezondheidsklachten hebben die mogelijk verband houden met het werk kunnen dit spreekuur bezoeken. In principe mag de bedrijfsarts hierover het bedrijf niet informeren, maar in de praktijk blijkt dat werknemers hier geen bezwaar tegen hebben en het juist op prijs stellen als het bedrijf geinformeerd wordt. Aan de hand van uw wensen kan dat per brief mail of telefoon. Risico-inventarisatie en evaluatie De RI&E (RisicoInventarisatie en Evaluatie) richt zich op het beheersen van de risico's in uw organisatie. Arbo advies staat voor een proces gerichte aanpak, dat doen wij samen met u waardoor we de arbeidsomstandigheden in uw bedrijf verbeteren. Wij starten met een quick scan aan de hand daarvan worden de prioiteiten op arbo-gebied in uw bedrijf snel duidelijk. Wij willen echte verbetering van de arbeidsomstandigheden en komen dan ook met concrete adviezen en maatregelen. Arbo advies levert maatwerk. We doen het samen met u en u houdt de regie in handen. Periodiek arbeidsgezonheidskundige onderzoek Het PAGO (Periodiek ArbeidsGezondheidskundig Onderzoek) heeft als doel het vroegtijdig opsporen van effecten op de gezondheid van uw medewerker die ontstaan door de risico's binnen uw bedrijf. Het PAGO is dan ook een logisch vervolg op de RI&E, eerst worden de risico's binnen uw bedrijf in kaart gebracht en vervolgens kijken wij wat deze voor effect hebben op de gezondheid van uw medewerkers. In ons RI&E staan dan ook altijd PAGO adviezen. Werken werknemers in een stoffige omgeving, dan kan er bijvoordeeld een onderzoek gedaan worden naar de effecten hiervan op de longen. Ook hier houdt u de regie in handen: Arbo advies werkt met u samen en denkt met u mee, maar u bepaalt hoe en wanneer een PAGO uitgevoerd wordt. Zie pagina: PAGO wordt PMO Overige diensten Naast verzuimbegeleiding, RI&E en het PAGO kan Arbo advies u een uitgebreid pakket aan diensten aanbieden. Hierbij moet u denken aan: Voorlichtingsprogramma's en trainingen b.v. op RSI gebied VCA Onderzoeken b.v. naar gevaarlijke stoffen of lawaai Advisering arbozorgsysteem OHSAS 18001 Individuele werkplekonderzoeken Advisering nieuwbouw Medische keuringen Ons motto is: vakkundig, snel en goedkoop! Wij kunnen diverse medische keuringen uitvoeren. Voor meer informatie bekijk onze Keuringspagina Op al onze overeenkomsten zijn de Algemene Voorwaarden 2005 van Arbo advies van toepassing. Het is ook mogelijk om ons vragen te stellen. Hiervoor verwijzen wij u naar onze vragen pagina.